Responsabilidad social empresarial: un paradigma bioético no consumado

Corporate Social Responsibility: an Unconsummated Bioethical Paradigm

Palabras clave: RSE, bioética, salvación socio-ambiental, teoría empresarial

Resumen

El estudio tiene como objetivo mostrar el estado del arte de la dicotomía RSE-bioética, que como paradigma de salvación socio-ambiental, no ha sido consumado, por los menos en Latinoamérica y en especial en Perú. Como reflexión final se obtuvo que en general, las empresas solo procuran ver el trabajador, el entorno territorial y el ambiente como recursos para el logro de la productividad financiera, por tanto, se requiere una urgente e ingente transformación y transorganizacion de la teoría empresarial, que fomente la aplicación de la RSE con herramientas gerenciales bioéticas. Finalmente se propone introducir la bioética y la RSE en los currículos de escuelas de negocios y administración de empresas de las universidades, como punto de inicio para afrontar los conflictos de valores y de impactos a la naturaleza. El enfoque metodológico aplicado fue el cualitativo-fenomenológico a través de la revisión documental con práctica de la hermenéutica.     

Descargas

La descarga de datos todavía no está disponible.

Citas

Acurero, M. & Gómez, C. (2018). Tendencias administrativas: una visión global desde el inicio de la humanidad. Cap. III. Ed. CECAR. 73-118. https://www.cecar.edu.co/documentos/editorial/e-book/enfoques-teorias-y-perspectivas-del-administracion-de-empresas-y-sus-programas-academicos.pdf

Arcaya Urbina, J. F. (2021). Gerencia bioética empresarial: una corriente filosófica postmoderna. (47): 1-14. https://www.grupocieg.org/archivos_revista /Ed.47(1-14)-Arcaya%20Jean_articulo_id709.pdf

Barbachan, M. (2017). La responsabilidad Social Empresarial en el Perú: Desafíos y oportunidades.PUCP. InnovaG, (2), 56-62. https://revistas.pucp.edu.pe/ index.php/innovag/article/view/18749

Beauchamp T. & Childress J. (1979). Principles of Bioedical Ethics. Oxford University Pres, New Cork, 2° edition, pp 148-149. https://www.worldcat. org/title/principles-of-biomedical-ethics/oclc/4056374

BID (2011). La Responsabilidad social de la empresa en América Latina. Manual de gestión. https://publications.iadb.org/publications/spanish/document/ La-responsabilidad-social-de-la-empresa-en-Am%C3%A9rica-Latina-Manual-de-Gesti%C3%B3n.pdf

Correa, J. G. (2007). Evolución histórica de los conceptos de responsabilidad social empresarial y balance social.Semestre Económico,10(20), 87-102. http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0120-63462007000200006 &lng=en&tlng=es.

Duarte, F. (2015). Responsabilidad social empresarial.Revista Lidera, (10), 41-45. Recuperado a partir de https://revistas.pucp.edu.pe/index.php/ revistalidera/article/view/18221

Duque, Y. V.; Cardona, M. & Rendón, J. A. (2013) Responsabilidad Social Empresarial: Teorías, índices, estándares y certificaciones. Cuadernos de Administración, 29(50): 196-206. Universidad del Valle Cali, Colombia. https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=225 029797009

Gil Mena, F. (2019). Solo el 5% de las empresas peruanas aplican gestiones de Responsabilidad Social. Portal Gestión. Management & Empleo. https://gestion.pe/economia/ management-empleo/5-empresas-peruanas-aplican-gestiones-responsabilidad-social-258214-noticia/

Hernández Palma, H. (2011). La gestión empresarial, un enfoque del siglo XX, desde las teorías administrativas científica, funcional, burocrática y de relaciones humanas. Escenarios. Vol. 9(1):38-51. http://hdl.handle.net/ 11619/1628

Herrera, S. (2019). El rol regulatorio del derecho en torno a la responsabilidad social corporativa: regulación estatal, estándares de mercado, autorregulación e incentivos. USIL, [TP]. https://repositorio.usil.edu.pe/ server/api/core/bitstreams/2be59416-b19c-4e7b-9f5e-c50b4a9103da/ content

Herrera, J.; Vásquez, M. C. & Ochoa, E. (2019). La evolución de la responsabilidad social empresarial a través de las teorías organizacionales.Visión de futuro,24(2): http://dx.doi.org/https://doi.org/10.36995/j.visiondefuturo. 2020.24.02.003.es.

Huilcapi, M.; Jácome, G. & Castro, G. (2017). Motivación: las teorías y su relación en el ámbito empresarial.Dominio de las Ciencias. 3(2): 311-333. http://dx.doi.org/10.23857/dom.cien.pocaip.2017.3.2.311-333

Martínez, J., Laucirica, C. & Llanes E. (2015). La ética, la bioética y la investigación científica en salud, complementos de un único proceso. Rev. Medica Electrónica. 37(4): Editorial. http://www.revmedicaelectronica.sld.cu/ index.php/rme/article/view/1505

Navarro, L. (2016). La Responsabilidad Social Empresarial: Teorías que fundamentan su aplicabilidad en Venezuela. Sapienza Organizacional, 3(6): 167-186. Universidad de los Andes. https://www.redalyc.org/ articulo.Oa? id=553056828011

Ormaza, J.; Ochoa J.; Ramírez, F. & Quevedo, J. (2020). Responsabilidad social empresarial en el Ecuador: Abordaje desde la Agenda 2030.Revista de Ciencias Sociales,26(3), 175-193. https://www.redalyc.org/journal/280/ 28063519009/28063519009.pdf

Peana, M. & Gallardo, S. (2014). La bioética en la empresa: el caso particular de la Responsabilidad Social Corporativa. Rev. Inter. Organizaciones, 13: 55–81. DOI:10.17345/rio13.55-81

Peru21 (2022). Responsabilidad social. El 35% de empresas invertirá en criterios ambientales, sociales y de gobernanza en 2022. https://peru21.pe/ economia/el-35-de-empresas-invertira-en-criterios-ambientales-sociales-y-de-gobernanza-en-2022-nndc-noticia/

PNUD (2015). ODS en Acción. https://www.undp.org/es/sustainable-development-goals#:~:text=Los%20Objetivos%20de%20Desarrollo%20Sostenible%20 (ODS)%2C%20tambi%C3%A9n%20conocidos%20como,disfruten%20de% 20paz%20y%20prosperidad.

Radetich-Filinich, N. (2015). El capitalismo y el rechazo de los límites: el caso ejemplar del taylorismo y el fordismo. Acta Sociológica núm. 69, pp. 17-50. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0186602816000037

Rivas, L. A. (2009), Evolución de la teoría de la organización. En Revista Universidad & Empresa, Universidad del Rosario, 17: 11-32. https://www. redalyc.org/pdf/1872/187214467001.pdf

Rodríguez Nigro, J. (2018). Bioética: un puente entre la ciencia y el humanismo. Comisión del Reencuentro y la Amistad. Sindicato Médico del Uruguay. https://www.smu.org.uy/wpsmu/wp-content/uploads/2018/05/Charla-BIOETICA-2018.pdf

Rubio Domínguez, P. (2006). Introducción a la gestión empresarial. Instituto Europeo de Gestión Empresarial. ISBN-10: 84-689-7602-4. Pp. 297. http://uprid2.up.ac.pa:8080/xmlui/handle/123456789/1893

Sanabria Rangel, P.E. (2019). Hacia la construcción de una bioética administrativa: La bioadministracion. Universidad & Empresa, 21(37), 170-203. Doi: http://dx.doi.org/10.12804/revistas.urosario.edu.co/empresa/a.6637

Unión Europea-Libro Verde (2011). Política de desarrollo de la UE en apoyo del crecimiento integrador y el desarrollo sostenible - Mejorar el impacto de la política de desarrollo de la UE. https://eeas.europa.eu/archives/ delegations/mexico/documents/eu_mexico/consulta_libro_verde_es.pdf

Vallaeys, F. (2020). Por qué la Responsabilidad Social Empresarial no es todavía transformadora? Una aclaración filosófica.Andamios,17(42), 309-333. Epub 28 de agosto de 2020. https://doi.org/10.29092/uacm.v17i42.745

Publicado
2022-06-17
Cómo citar
Mendoza Pizan, E., Ortiz Leon, D. G., Salas Morales, A. J., & Ramírez Figueroa, K. P. (2022). Responsabilidad social empresarial: un paradigma bioético no consumado: Corporate Social Responsibility: an Unconsummated Bioethical Paradigm. Revista De Filosofía, 39(101), 342 - 357. https://doi.org/10.5281/zenodo.6773628