Liderazgo eficaz: Enfoque para el desarrollo organizacional desde los resultados en cuanto a los inversionistas

Palabras clave: Liderazgo eficaz, rentabilidad, resultados, inversionistas, Comerciantes

Resumen

El entorno comercial y organizacional actual es muy dinámico y competitivo, donde las organizaciones implementan estrategias para liderar el mercado, pero esas estrategias son el resultado de un trabajo concienzudo de los líderes, quienes más allá de poseer cualidades y atributos, deben tener presente que los lideres eficaces consiguen resultados, los que serán factores críticos para el desarrollo de la organización. Bajo esta premisa la investigación tiene como objetivo determinar que el liderazgo eficaz influye en la rentabilidad de la Asociación de Comerciantes del Mercado Ráez Patiño de Huancayo-Perú; desarrollándose una investigación bajo el enfoque cuantitativo y con un diseño no experimental transeccional, basado en la recolección de información mediante encuestas aplicadas a una muestra conformada por los socios, y el análisis documental de los estados financieros de la asociación; concluyéndose que, considerando las recomendaciones de Ulrich, Zenger y Smallwood (2014), se analizó a la organización desde el punto de vista de la rentabilidad financiera y producto del análisis financiero de rentabilidad se determinó que la Asociación de Comerciantes del Mercado Ráez Patiño de Huancayo no está siendo liderado con eficacia, puesto que desde el año 2015 hasta el 2019 se observó que los ratios utilizados demuestran una tendencia decreciente.

Descargas

La descarga de datos todavía no está disponible.

Biografía del autor/a

Alex-Sandro Landeo-Quispe

Doctor en Ingeniería de Sistemas. Docente en la Universidad Nacional de Huancavelica, Perú. Docente Universitario de pre y posgrado en Universidades Peruanas. E-mail. alex.landeo@unh.edu.pe ORCID: https://orcid.org/0000-0002-0989-9492

Jeny Yolanda Belzusarri Pocomucha

Magíster en Psicología Educativa. Catedrático en la Universidad Nacional del Centro del Perú, Perú. E-mail. jbelzusarri@uncp.edu.pe ORCID: https://orcid.org/0000-0002-7081-0944

Miguel Oracio Camarena Ingaruca

Magister en Ingeniería de Sistemas. Docente en la Universidad Nacional del Centro del Perú, Perú. E-mail. mcamarena@uncp.edu.pe ORCID: https://orcid.org/0000-0001-5017-252X

Carlos Alcides Almidón Ortiz

Doctor en Sistemas de Ingeniería. Docente en la Universidad Nacional de Huancavelica, Perú. E-mail. carlos.almidon@unh.edu.pe ORCID: https://orcid.org/0000-0003-1055-9724

Citas

Chiavenato, I. (2005). Gerenciando pessoas: Como transformar gerentes em gestores de. Prentice Hall.
De la Gala, B., Hurtado, A., y Arredondo, A. (2021). Capital relacional y crecimiento empresarial: Efecto indirecto de la capacidad de asimilación en las empresas textiles y de confecciones. 360: Revista de Ciencias de la Gestión, (6), 112-134. https://doi.org/10.18800/360gestion.202106.005
Division de Organizaciones Sociales de Chile (2001). Liderazgo efectivo en organizaciones sociales. Gobierno de Chile. https://biblioteca.org.ar/libros/liderazgo.pdf
Donawa, Z. (2018). Liderazgo eficaz en gerencias de organizaciones de servicio eléctrico. Revista Gestión de las Personas y Tecnología, 11(31), 56-71.
Ganga, F., y Navarrete, E. (2013). Enfoques asociados al liderazgo eficaz para la organización. Gaceta Laboral, 19(1), 52-77.
González, N., y Rada, N. (2017). Estrategias para la potenciación de líderes transformacionales juveniles. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XXIII(1), 81-89.
Hernandez, J. L. (2013). El liderazgo organizacional: Una aproximación desde la perspectiva etológica [Tesis de maestría, Universidad del Rosario]. https://repository.urosario.edu.co/handle/10336/4848
Hernández, R., Fernández, C., y Baptista, M. D. P. (2014). Metodología de la investigación. McGraw-Hill/ Interamericana de Editores, S.A. de C.V.
Maxwell, J. C. (2012). Liderazgo eficaz: Cómo influir en los demás. Editores Vida.
Meleán, R., y Ferrer, M. A. (2019). Gestión de costos de producción en ganadería bovina del Municipio Valmore Rodríguez, Zulia-Venezuela. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XXV(4), 250-264.
Montiel, C. (2012). Liderazgo transformacional del directivo y el desempeño laboral de los docentes en el nivel de educación primaria [Tresis de maestría, Universidad del Zulia]. https://docplayer.es/64065209-El-liderazgo-transformacional-del-directivo-y-el-desempeno-laboral-de-los-docentes-en-el-nivel-de-educacion-primaria.html
Parra, M., Rocha, G., y Durán, S. (2021). Liderazgo como prospectiva del clima organizacional en el sector hotelero. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XXVII(2), 217-227. https://doi.org/10.31876/rcs.v27i2.35908
Pizzete, M., y Birck, E. (2019). Liderazgo y gestión de personas hoy en día. Multidisciplinary Scientific Journal Núcleo do Conhecimento, 2(6), 69-77. https://doi.org/10.32749/nucleodoconhecimento.com.br/administracion-de-empresas/liderazgo-y-gestion
Santana, I. (2019). Ensayo sobre el desarrollo del liderazgo eficaz. Universidad Autónoma de Santo Domingo. https://es.slideshare.net/natassai999/isaias-santana-el-desarrollo-del-liderazgo-eficaz-2019
Ulrich, D., y Smallwood, N. (2010). Nuestro recorrido de liderazgo. The RBL Group.
Ulrich, D., Zenger, J., y Smallwood, N. (2014). Liderazgo basado en resultados: Cómo los lideres fortalecen la empresa e incrementan los beneficios. Grupo Editorial Norma.
Uzurriaga, M. F., Osorio, C. A., y Arias, O. F. (2020). Liderazgo: Definiciones y estilos [Tesis de pregrado, Universidad Santaiago de Cali]. Modalidad artículo de revisión. https://repository.usc.edu.co/bitstream/handle/20.500.12421/4680/LIDERAZGO%3A%20DEFINICIONES%20Y%20ESTILOS.pdf?sequence=3&isAllowed=y
Villalón, X. G. (2014). El liderazgo transformacional como agente motivador en un establecimiento municipal [Tesis de maestría, Universidad de Chile]. http://biblioteca.esucomex.cl/RCA/El%20liderazgo%20transformacional%20como%20agente%20motivador%20en%20un%20establecimiento%20municipal.pdf
Villasmil, M. D. C., Romero, F. J, y Socorro, C. C. (2021). Liderazgo ético en la gestión pública municipal del estado Zulia, Venezuela. Revista de Ciencias Sociales (Ve), XXVII(2), 199-216. https://doi.org/10.31876/rcs.v27i2.35907
Warren, B., y, Burt, N. (2015). Lideres: Las cuatro claves del liderazgo eficaz. Norma.
Publicado
2022-03-30
Cómo citar
Landeo-Quispe, A.-S., Belzusarri Pocomucha, J. Y., Camarena Ingaruca, M. O., & Almidón Ortiz, C. A. (2022). Liderazgo eficaz: Enfoque para el desarrollo organizacional desde los resultados en cuanto a los inversionistas. Revista De Ciencias Sociales, 28(2), 319-335. https://doi.org/10.31876/rcs.v28i2.37941
Sección
Artículos

Artículos más leídos del mismo autor/a