NEUROMANAGEMENT. UNA ESTRATEGIA GERENCIAL PARA EL ÉXITO DE UNA ORGANIZACIÓN

  • Jairo Chávarro Méndez Secretaría de Educación de Medellín, Colombia.
  • Lenys Piña Ferrer Ministerio del Poder Popular para la Educación.
Palabras clave: Neuromanagement, estrategia gerencial, éxito organizacional

Resumen

El neuromanagement es la aplicación de las neurociencias a la gerencia y a la vida empresarial. En este sentido, el objetivo del presente artículo es analizar los aportes del neuromanagement como estrategia gerencial para el éxito de las organizaciones. Por su parte, la metodología utilizada fue la de análisis documental, la cual estuvo centrada en la confrontación de aportes de diferentes autores acerca de la neurogerencia. Como conclusión, una gerencia exitosa incide en el desarrollo de una buena organización, donde aquellas que incorporan la neurociencia tienen mejores procesos, pues el neuromanagement se concibe como un modelo de gestión. Esto sugiere, que con su implementación se espera tener empresas y organizaciones mucho más eficientes, más productivas, con un mejor talento humano, y con mejores resultados, es decir, tener éxito organizacional, meta de todo empresario y en este contexto, de todo neuromanager.

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Biografía del autor/a

Jairo Chávarro Méndez, Secretaría de Educación de Medellín, Colombia.

Especialista en informática y telemática, Licenciado en Educación. Rector adscrito a la Secretaría de Educación de Medellín, Colombia.

Lenys Piña Ferrer, Ministerio del Poder Popular para la Educación.

Postdoctorado en Gerencia en Educación Superior, Dra. en Ciencias de la Educación, Magister en Gerencia Educativa. Licenciada en Educación Integral. Investigadora Nivel A PIIN. Adscrita al Ministerio del Poder Popular para la Educación.

Citas

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Publicado
2022-07-28
Cómo citar
Chávarro Méndez, J., & Piña Ferrer, L. (2022). NEUROMANAGEMENT. UNA ESTRATEGIA GERENCIAL PARA EL ÉXITO DE UNA ORGANIZACIÓN. Revista Arbitrada Formación Gerencial, 16(2), 189-215. Recuperado a partir de https://produccioncientificaluz.org/index.php/rafg/article/view/38537