Editorial: Gerencia, Investigación y Desarrollo Sustentable en las organizaciones de América Latina y el Caribe (ALC)

Actualmente, se presentan grandes retos en la gerencia, investigación y desarrollo sustentable en América Latina y el Caribe (ALC), debido que, conllevan a la aplicación de procesos complejos en las diferentes organizaciones públicas, privadas y sociales. Sin embargo, aplicar nuevas metodologías de trabajo podrían lograr una mejora en los sistemas organizacionales de las naciones, dando como resultado, avances para optimar las estrategias que legitiman la gobernanza en ALC.

Es importante destacar, que la gerencia en ALC se comporta de manera injusta para las clases sociales con menos recursos económicos, como resultado de esto:

“… las regiones del mundo con la distribución del ingreso más desigual. Un estudio conjunto del Banco Mundial y la Organización Internacional del Trabajo (1984), […] reveló que el 20 % más pobre de la región captaba 3,1 % del ingreso total, menos de la mitad de lo que captaban sus similares en el resto de los países (6,5%). […] esta situación continúa manteniéndose. La persistencia de la desigualdad la explican algunos autores como resultado de un estilo de desarrollo que se tornó excluyente y concentrador pues dependía en último término de la capacidad de consumo de las clases media y alta.”1

De igual manera, la investigación en ALC desde los inicios de su práctica en el ámbito educativo, ha venido desarrollándose como una actividad sistemática, por pocos individuos privilegiados, puesto que, por lo general, el acceso a los medios y recursos para realizarla, está en manos solo de algunas organizaciones, instituciones o individuos, bien sea del sector privado o del Estado, con intereses muy particulares. En general, el hecho investigativo formal, en las instituciones de educación superior, se ha convertido en un proceso poco frecuente; pasando de una actividad que se realiza, más que todo para cubrir requisitos académicos y exigencias institucionales. Asimismo, algunos investigadores la realizan como medio lucrativo para elevar el nivel, jerarquía u obtener prestigio, fin este, contrario al objetivo de investigar, el cual es: generar conocimiento para el desarrollo de la ciencia. Por lo tanto, en las universidades, el personal académico es el encargado de hacer el llamado y presionar a los diferentes grupos (investigadores, docentes, grupos y semilleros de investigación) de ejecutar la investigación, no solo como un proceso productivo de conocimiento, sino también, para obedecer las necesidades de la sociedad. 2

La gobernanza está caracterizada por importantes aspectos, como; la gerencia, que para mantener los procesos administrativos estables y cónsonos con los avances, la innovación y los beneficios para la sociedad en general; la investigación, la cual provee de soluciones para atender las necesidades y exigencias del entorno, comunidades, ciudades, países; y por ende el desarrollo del conocimiento, la ciencia y la tecnología, como bienes comunes que puedan estar al alcance de todos. Sin embargo, no es aceptable ni recomendable, un sistema de gobierno que se deslinde en materia medio-ambiental y que ejecute acciones en contra de este; es decir, sigue siendo materia pendiente para muchos países de la región. Es por esto que, al igual que los aspectos, el desarrollo sustentable complementaría un triedro en pro del avance y bienestar de la sociedad, con aportes en todos los ámbitos.

Sin embargo, deseando que la realidad fuese otra, el desarrollo sustentable, es un aspecto que tiene poca trascendencia en ALC, principalmente por aquellas organizaciones en donde sus recursos, actividades que realizan, su producción y servicios se basa en la explotación del medio ambiente. Lo que convierte a estas organizaciones en una amenaza evidente para la naturaleza, pero en más, para el hombre que coexiste con esta. Hoy día, omitir el tema del “desarrollo sustentable” en los programas y planes estratégicos de los sistemas de gobierno, implica el gasto, uso y abuso excesivo de los recursos ambientales que se encuentran a disposición, para la supervivencia de los seres vivos; por lo tanto, a medida que aumenta la demanda de productos y servicios para cubrir y satisfacer las necesidades vitales y comunes del colectivo, acompañado del estilo de vida que se eleva cada vez más, en las grandes metrópolis y diferentes estratos de la sociedad, se observa cómo se va alterando y afectando, la longevidad de los seres humanos.

En este orden de ideas, de lograr conformar el triedro: gerencia, investigación y desarrollo sustentable; se complementaría y otorgaría estabilidad a la gobernanza de los países de ALC. Es decir, por medio del desarrollo sustentable: se fomentarían estrategias y políticas públicas para mantener y mejorar el uso de los recursos ambientales, la investigación: aportaría innovación y conocimiento para el avance de las diferentes áreas de la ciencia y la educación; la gerencia: contribuiría con herramientas modernas, para el desarrollo de una gestión de calidad en los diferentes procesos de los gobiernos y las instituciones de los Estados en la región. Bajo esta mirada, debería en teoría ser lo ideal, que sea implementado por los gobiernos de cada país; esto resulta ser una tarea compleja, la intervención de las diferentes organizaciones en esfuerzos mancomunados y veedores cada uno de la gran responsabilidad que tienen para con los pueblos, sabrían que cada sector, desde sus prácticas asertivas, aportarían indicadores para el desarrollo y crecimiento económico sostenible de la región.

El papel que cumplen las organizaciones en lo social, educativo, productivo, económico, cultural y ambiental se materializa por la complementación y/o aplicación de los tres aspectos que conforman el triedro, principalmente si las acciones son realizadas desde aspectos estratégicos, como es el caso de las instituciones de educación superior y los organismos de investigación, un ejemplo claro, del aporte trabajo realizado por la “Red Académica Internacional de Estudios en Organizaciones de América Latina y el Caribe e Iberoamérica” (REOALCeI)-México y la Fundación Red Académica Internacional de Estudios Multidisciplinarios en América Latina, el Caribe y la Región Ibérica (RED REOALCEI)-Colombia; organizaciones que contribuyen con la unión y vinculación efectiva, entre instituciones públicas y privadas; cuyo fin principal es permitir la fluidez y visibilidad, pero también la socialización de investigaciones de Alto Impacto bajo un enfoque inter, transdisciplinario y multidisciplinario, por medio de lo cual se generen planes estratégicos, que en el largo plazo aportar soluciones a situaciones problemáticas existentes e impactar con avances en diferentes áreas y localidades de los docentes-investigadores que hacen vida en la red y todos aquellos que de una u otra forma participan de las actividades colaborativas que se desarrollan.

En lo que respecta a los procesos desarrollados por la Red REOALCeI cumpliendo con uno de los objetivos declarados: formación e investigación, se destacan oportunidades para la formación de investigadores noveles. El desarrollo de prácticas profesionales, la consolidación estudios de cuarto y quinto nivel, fungiendo la RED como vaso comunicante para la realización de estancias internacionales; capacitación permanente en el campo de investigación, por nombrar algunos programas, resaltan los esfuerzos emprendidos que apuntan a la consolidación de productos de investigación (artículos científicos) destinados a la publicación en revistas de factor de impacto, como valor agregado de este tipo de intervención.

La práctica formativa internacional, permite además el crecimiento profesional y personal; individuos íntegros, con competencias y disposición para realizar aplicaciones y transferencias de conocimientos en pro de la satisfacción de las necesidades apremiantes de las comunidades, pero mucho mejor de su entorno inmediato.

La red REOALCeI realiza sus aportes en el tema de la formación de investigadores, canalizando acompañamientos y apoyo para la publicación de los estudios desarrollados; con el fin de evidenciar los resultados obtenidos. El trabajo llevado a cabo por la red, contribuye no solo en la formación, sino también a un proceso más complejo, el cual es: ser puente para la motivación hacia la generación del conocimiento, por medio de diferentes vías, divulgarlo o difundirlo de manera adecuada y confiable; captar e interpretar el mensaje, necesidades y exigencias del entorno, para finalmente aplicarlo en pro del avance de los países de ALC.

Por todo lo antes expresado, la gerencia, investigación y desarrollo sustentable en las organizaciones de América Latina y el Caribe (ALC), se integran para formar un plan estratégico multidisciplinario, que promueve la participación de diversas instituciones y permita avances de los países y por ende elevar la calidad de vida de las diferentes comunidades que lo constituyen, sin embargo, se puede pensar que:

“estos sectores tienen funciones y características diferentes; de hecho, en muchos aspectos son opuestos. Sería comprensible que no existiera interacción alguna. Sin embargo, es cada vez más frecuente que se unan para trabajar conjuntamente en actividades con fines sociales”3.

De esta manera, se atribuye la misma responsabilidad, a la participación de los diversos medios de difusión y divulgación científica; por lo que la Revista Venezolana de Gerencia (RVG), se suma al reto de contribuir, al avance de la investigación con carácter colaborativo, multi e interdisciplinario, junto a las demás instituciones y organizaciones que forman parte de la Red REOALCEI. En este sentido, la RVG, recopila las mejores investigaciones para dar visibilidad internacional, con el firme propósito de mostrar los nuevos conocimientos obtenidos y de trabajos científicos desarrollados a los jóvenes que se encuentran en pleno proceso de formación como futuros profesionales, investigadores noveles y hacedores de las estructuras sociales futuras; de igual forma hacia las comunidades, contribuyendo al progreso en todos los ámbitos; y alcanzar el tan anhelado desarrollo de ALC.

Es por eso que, en esta edición especial, como bien se indica, corresponde a una serie de investigaciones de gran importancia enfocadas en la gerencia e investigación y desarrollo sustentable en las organizaciones de América Latina y el Caribe. En este contexto, el número especial de la RVG expondrá artículos donde se tocan temas de innovación, sostenibilidad, sustentabilidad, emprendimiento, entre otros, logrando integrar cuatro grandes aspectos: 1) Alternativas e innovación para la sustentabilidad en zonas urbanas y rurales necesarios para el desarrollo humano; 2) Competitividad y sostenibilidad en los diferentes sectores empresariales; 3) Responsabilidad social y ambiental; 4) Exposición y crítica de la pedagogía, en instituciones de educación superior.

Esta edición especial asegura ser muy interesante e ilustrativa de los casos de las investigaciones que se muestran, tanto para la comunidad en general por los logros y soluciones planteadas, como para las individualidades interesadas en cada tema específico; cubriendo expectativas, y sabiendo que se podrán que llevar a cabo procesos radicales en función y beneficio de la comunidad, en ALC. De igual manera, se recalca nuevamente la importancia de contemplar la estrategia antes mencionada, el triedro: gestión investigación y desarrollo sustentable, necesarios para mejorar la gobernanza de los países que se han presentado menos favorecidos.

Otros aspectos a resaltar en esta edición es la creación de varios nodos de investigación, concretados en el marco y pos III Encuentro Internacional realizado por la Red REOALCeI en la ciudad de Popayán. Entre ellos resaltan: Recurso hídrico y educación ambiental; Educación y pedagogía; Mercado de Capitales, Cultura y Educación Financiera; Potencial de transición agroecológica del ámbito periurbano; Emprendimiento en la mujer campesina como respuesta a la desigualdad social; y Gestión del conocimiento, marketing y organizaciones; todos ellos, teniendo como espacio de acción la región de América Latina y el Caribe.

Finalmente, se valora el gran esfuerzo realizado por las diferentes organizaciones e IES que forman parte de la Red REOALCeI y asimismo la RVG; por el compromiso adquirido pero demás cumplido con cabalidad y por realizar los diferentes procesos que contribuyen a mejorar la calidad de la difusión de la investigación original; la motivación en la participación de los investigadores consolidados y futuros investigadores noveles empeñados en contribuir mediante sus estudios, la aplicación de herramientas necesarias en beneficio de la calidad de vida de nuestra sociedad en ALC.

Dr. Lisandro José, Alvarado Peña

Director Ejecutivo de la RED REOALCEI

Profesor e Investigador de la Universidad del Zulia (LUZ)

Daniel Mauricio Echeverri De la Hoz

Microbiólogo. Investigador miembro de la REOALCEI


1 Licha, I. (2002). Gerencia social en América Latina: enfoques y experiencias innovadoras. IDB.

2 Alvarado-Peña, L. J., & Freites, Z. M. (2017). Gobernanza y gestión de calidad en los centros de investigación universitarios. Opción: Revista de Ciencias Humanas y Sociales, (84), 471-503.

3 Austin, J. E. (2005). Alianzas sociales en América Latina: Enseñanzas extraídas de colaboraciones entre el sector privado y organizaciones de la sociedad civil. IDB.